Yrityslähtöinen kehittäminen vahvistaa Vakka-Suomen kilpailukykyä
Vakka-Suomessa rakennetaan parhaillaan uudenlaista, yrityslähtöistä yhteistyön mallia. Varsinais-Suomen maakuntaliiton rahoittamassa AKKE-hankkeessa tavoitteena on luoda alueelle elinvoimaa vahvistava klusteritoiminta, joka tukee yritysten kasvua, uudistumista ja kilpailukykyä.
Kehittämistyön keskiössä on kolmen teeman ympärille rakentuva Vakka-Suomen elinvoimaklusteri:
- Elinvoima
- Teknologia
- Energia
Työtä tehdään yhdessä yritysten, kuntien, oppilaitosten ja kehittäjäorganisaatioiden kanssa. Tämä kumppanuusperusteinen malli vastaa myös EU:n keskeisiin painotuksiin: yhteistyö ja verkostomainen toimintatapa ovat olennainen osa tulevaisuuden aluekehittämistä.
Ensimmäiset työpajat loivat tilannekuvan ja tunnistivat tarpeet
Jokaisessa kolmessa alaklusterissa on järjestetty helmikuun alussa oma työpajansa. Ensimmäisen vaiheen tavoitteena oli muodostaa selkeä tilannekuva ja kerätä yritysten näkemyksiä klusteritoiminnan tarpeista ja odotuksista.
Työpajoissa keskusteltiin muun muassa:
- Mitkä ovat alan suurimmat kehitystarpeet?
- Minkälaisia yhteistyön muotoja yritykset kaipaavat?
- Mitä konkreettisia asioita klusterin tulisi tuoda arkeen?
Ensimmäinen kierros osoitti yksiselitteisesti, että yhteistyölle ja yhteisille kehittämisrakenteille on odotettu tilaa. Yritykset kaipasivat foorumia, jossa osaaminen ja tieto voivat liikkua, haasteita ratkotaan yhdessä ja jossa syntyy myös uusia avauksia.
Toinen työpaja vie klusterin toimenpiteet seuraavalle tasolle
Työpajoissa kertynyttä tietoa on täydennetty uudella yrityskyselyllä, jossa kartoitettiin tarkemmin, mitä teemoja ja toimenpiteitä klusteritoiminnassa pitäisi priorisoida. Yrityskyselyllä syvennettiin ymmärrystä ja tarkennettiin ensimmäisessä työpajassa esiin nousseita klusteritoiminnan painopisteitä. Kysely toi esiin selkeitä toiveita esimerkiksi yhteisiin kehityshankkeisiin, edunvalvontaan ja työvoiman saatavuuden parantamiseen. Kartoitetut yritysten näkemykset toimivat nyt konkreettisena pohjana seuraaville vaiheille.
Seuraavaksi edetään klusterityön toiseen työpajaan, jossa keskitytään käytännön toimenpiteiden suunnitteluun ja priorisointiin. Nyt ei puhuta enää vain tarpeiden tunnistamisesta – vaan siitä, miten yhteistyörakenne muuttuu konkreettisiksi teoiksi.
Toisen työpajan tavoitteena on:
- jäsentää klusterin keskeiset kehittämispolut
- valita klustereiden käynnistämiseen ne konkreettiset toimenpiteet, joilla on suurin vaikutus yrityksille
- rakentaa ensimmäinen versio klusterin toimintamallista ja yhteistyön tavoista, joiden työstämistä jatketaan kolmannessa työpajassa toukokuussa.
Tämä vaihe on ratkaiseva, sillä se määrittää, miten klusteri alkaa toimia ja mitä alueen yritykset saavat yhteistyöstä lyhyellä ja pitkällä aikavälillä.
Kohti Vakka-Suomen yhteistä kehittämisrakennetta
Klusteritoiminnan rakentaminen on pitkäjänteistä työtä, mutta ensimmäiset vaiheet ovat osoittaneet siihen kohdistuvan suuren kiinnostuksen ja aidon tarpeen. Kun yritykset ja alueen toimijat sitoutuvat yhteiseen tekemiseen, syntyy rakenteita, jotka vahvistavat koko Vakka-Suomen elinvoimaa ja kilpailukykyä. Seuraavat kuukaudet ovat tärkeässä roolissa, kun hahmotellaan, millainen klusteri palvelee parhaiten alueen yritysten arkea ja tulevaisuutta.
Syksyllä 2026 Vakka-Suomessa siirrytään seuraavaan vaiheeseen, kun klusteripilotit käynnistyvät. Pilotit toteutetaan yhteistyössä alueen yritysten kanssa, ja niiden tavoitteena on testata käytännössä niitä toimintamalleja, palveluja ja yhteistyön muotoja, joita työpajoissa ja kyselyissä on noussut esiin. Pilottien avulla voidaan kokeilla konkreettisia ratkaisuja pienessä mittakaavassa ennen laajempaa käyttöönottoa – ja varmistaa, että klusteritoiminta vastaa juuri niihin tarpeisiin, jotka yritykset ovat tuoneet esille.
Pilotit ovat avoimia kaikille Vakka-Suomen yrityksille, ja mukaan kutsutaan erityisesti sellaisia toimijoita, jotka haluavat aktiivisesti kehittää uutta, jakaa kokemuksiaan ja olla mukana rakentamassa alueelle toimivaa, pitkäjänteistä yhteistyömallia. Lisätietoa piloteista ja osallistumistavoista julkaistaan kevään aikana.
Lisätietoja hankkeesta:
Villanen Jaana
Turun AMK
jaana.villanen(at)turkuamk.fi
Anne Tuominen
Novida – ammattiopisto ja lukio
anne.tuominen(at)novida.fi